HR Manager (m/w/d)

Semdor Pharma Group | Pharmaceuticals

3 hours 13 minutes ago

Hybrid

Full Time

Germany

Source not independently verified - confirm the company domain before applying.

Eigenständige Betreuung des Standorts Meerbusch in allen operativen und administrativen HR-Themen – Du bist erste Ansprechperson für Mitarbeiter und Führungskräfte vor Ort
Verantwortung für das gesamte Recruiting: von der Bedarfsklärung über Ausschreibung und Bewerbermanagement bis zum Vertragsangebot
Begleitung des gesamten Employee Lifecycles – von Eintritt und Onboarding über Veränderungen im Arbeitsverhältnis bis zum Austritt
Pflege der Mitarbeiterdaten und Abwicklung der relevanten HR-Prozesse in Personio
Anfertigen von (ad-hoc) Auswertungen für die Geschäftsführung und Führungskräfte
Mitarbeit an standortübergreifenden HR-Projekten und Weiterentwicklung bestehender Prozesse

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit HR-Schwerpunkt oder Studium mit Personalbezug – entscheidend ist einschlägige Berufserfahrung als HR-Generalist:in
Mehrjährige Erfahrung in der operativen Personalarbeit über den gesamten Employee Lifecycle
Fundierte, praxiserprobte Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht
Sicherer Umgang mit einem HR-System (idealerweise Personio) sowie mit MS Office
Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägte Hands-on-Mentalität
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Mobiles Arbeiten
Du möchtest gelegentlich von zu Hause arbeiten? Bei uns ist mobiles Arbeiten bis zu 1x pro Woche möglich – in Abstimmung mit deinem Team und passend zu deinen Aufgaben.
Zeit für dich
Freu dich auf 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage und 40-Stunden-Woche – die halben Tage an Heiligabend und Silvester bekommst du zusätzlich geschenkt.
Urban Sports Club
Bleib aktiv, wann und wie es zu dir passt: Mit dem Urban Sports Club (Tarif „Classic“) – mit nur geringer Eigenbeteiligung.
Mittagessen ohne Aufwand
Keine Lust auf Vorkochen? Mit Mealmates kommt dein subventioniertes Mittagessen ganz unkompliziert zu dir.
Unterstützung für Familien
Wir bezuschussen die Kinderbetreuung für Nichtschulkinder mit bis zu 250 € monatlich – damit du dich entspannt auf Job und Familie konzentrieren kannst.
Gemeinsam mehr erleben
Neben der Arbeit darf der Spaß nicht zu kurz kommen: Sommerfeste, Weihnachtsfeiern und regelmäßige Team-Events gehören bei uns dazu.
Vorsorge im Blick
Wir unterstützen dich dabei, heute schon an morgen zu denken – mit unserer betrieblichen Altersvorsorge.
Weiterentwicklung
Deine Entwicklung liegt uns am Herzen: Wir fördern dich mit Weiterbildungen und individuellen Entwicklungsmöglichkeiten.
Modernes Arbeiten
Damit du gut arbeiten kannst, stellen wir dir modernes Equipment wie Laptop und – je nach Rolle – ein iPhone zur Verfügung.
Teamkultur
Freu dich auf ein respektvolles Miteinander, flache Hierarchien und eine offene DU-Kultur.

exceloffice365

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Eigenständige Betreuung des Standorts Meerbusch in allen operativen und administrativen HR-Themen – Du bist erste Ansprechperson für Mitarbeiter und Führungskräfte vor Ort
Verantwortung für das gesamte Recruiting: von der Bedarfsklärung über Ausschreibung und Bewerbermanagement bis zum Vertragsangebot
Begleitung des gesamten Employee Lifecycles – von Eintritt und Onboarding über Veränderungen im Arbeitsverhältnis bis zum Austritt
Pflege der Mitarbeiterdaten und Abwicklung der relevanten HR-Prozesse in Personio
Anfertigen von (ad-hoc) Auswertungen für die Geschäftsführung und Führungskräfte
Mitarbeit an standortübergreifenden HR-Projekten und Weiterentwicklung bestehender Prozesse

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit HR-Schwerpunkt oder Studium mit Personalbezug – entscheidend ist einschlägige Berufserfahrung als HR-Generalist:in
Mehrjährige Erfahrung in der operativen Personalarbeit über den gesamten Employee Lifecycle
Fundierte, praxiserprobte Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht
Sicherer Umgang mit einem HR-System (idealerweise Personio) sowie mit MS Office
Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägte Hands-on-Mentalität
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Mobiles Arbeiten
Du möchtest gelegentlich von zu Hause arbeiten? Bei uns ist mobiles Arbeiten bis zu 1x pro Woche möglich – in Abstimmung mit deinem Team und passend zu deinen Aufgaben.
Zeit für dich
Freu dich auf 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage und 40-Stunden-Woche – die halben Tage an Heiligabend und Silvester bekommst du zusätzlich geschenkt.
Urban Sports Club
Bleib aktiv, wann und wie es zu dir passt: Mit dem Urban Sports Club (Tarif „Classic“) – mit nur geringer Eigenbeteiligung.
Mittagessen ohne Aufwand
Keine Lust auf Vorkochen? Mit Mealmates kommt dein subventioniertes Mittagessen ganz unkompliziert zu dir.
Unterstützung für Familien
Wir bezuschussen die Kinderbetreuung für Nichtschulkinder mit bis zu 250 € monatlich – damit du dich entspannt auf Job und Familie konzentrieren kannst.
Gemeinsam mehr erleben
Neben der Arbeit darf der Spaß nicht zu kurz kommen: Sommerfeste, Weihnachtsfeiern und regelmäßige Team-Events gehören bei uns dazu.
Vorsorge im Blick
Wir unterstützen dich dabei, heute schon an morgen zu denken – mit unserer betrieblichen Altersvorsorge.
Weiterentwicklung
Deine Entwicklung liegt uns am Herzen: Wir fördern dich mit Weiterbildungen und individuellen Entwicklungsmöglichkeiten.
Modernes Arbeiten
Damit du gut arbeiten kannst, stellen wir dir modernes Equipment wie Laptop und – je nach Rolle – ein iPhone zur Verfügung.
Teamkultur
Freu dich auf ein respektvolles Miteinander, flache Hierarchien und eine offene DU-Kultur.

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